查看完整版本: 【斑竹通告－２００６０３１２　】对本板块的意见和建议

【斑竹通告－２００６０３１２　】对本板块的意见和建议

[color=Red][size=5]各位光临本板的尊敬的会员朋友们，你们好.~;E^ nIS
　　如果您对本板块有好的意见和自己独到的见解，欢迎大家积极参与，一经采用，有重奖！8ht1s)] x!At'c_
   　另外，对于本板资料的问题举报也有奖励，问题包括：与其他板资料重复情况，附件打不开情况等[/size][/color]

新人来报到一下
.o QS4\K:t \+O 希望斑竹能多多关照啊
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e!\~7mq0G] 在这区的资料希望能尽量免费啊)^UI$r"Fdz
因为新手都是穷光蛋啊
8v`s9R9d4^.{pp$^'kv 如果连这里的资料都要收费的话4TqM AjW#j
那新手真的没法在这里下去拉
&_ D4V1oKZXl 这样不里论坛人气的提高啊

[quote]原帖由 [i]readyo[/i] 于 2006-3-14 10:50 发表
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希望斑竹能多多关照啊
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因为新手都是穷光蛋啊N)OoyrFD/E
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那新手真的没法在这里下去拉
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HT&w`xDtO 你好，本版会提倡低价和免费的，但不能强制别人在本版发资料免费:)

除了用RMB换CNTTR币，还有什么办法增加CNTTR币啊？

[quote]原帖由 [i]墨鱼[/i] 于 2006-3-15 14:43 发表Fi"Fin"p2Jm$S
除了用RMB换CNTTR币，还有什么办法增加CNTTR币啊？ [/quote] |*rel
L7i"t\-|,_

(j,^'us
U_@([P
E$_%of/`n^YN 多发有见解的帖子，共享你的资料，参加论坛的活动等等~加油:)

要避免大家上传资料不会重复的问题，确实很难u3m+{Ie
在好多论坛，都看到存在这样的问题，这个问题也很难避免，毕竟论坛的管理人员有限，管理人员的管理时间有限，面对日益上传得资料，怎样才能解决这个问题，我的看法如下：
}2{ E+Ss2E5VM Q,LC{lc
1。建立积极有效的上传资料的模式
9{:i7x7_"I MZ t      譬如，简要介绍附件的内容，合理的售价（刚来，不知道这里 对售价由没有封顶。对于一些售价很高的资料，很少会有人下载，那这个资料被上传了以后根本就没有发挥它的应有价值，而是白白浪费了论坛服务器的空间，没有任何意义）
%I9^(]8fo&xI
X:X\6G,^ 2。良好的附件管理办法@.nk#x^wZ,P;jDE
     这个就需要论坛的管理人员对上传得资料逐一进行处理和筛选，这一点说起来容易，要把它真正做好实在不易，这个就要看站长，管理员如何制定有效的管理模式和机制%N#`W#K g7m8I

\ [:QQdc^ 3。开辟专门用于上传资料的板块(`K"z*A
W!tzJ_f
     专门建立一个板块，只有在这个板块中才能上传资料，所有的资料都传到这里来，其他版不准上传资料，这么一来，便于集中管理，也便于会员们的查询和下载x*Z}G?b_
i1Q9t
W oPJD*\~
以上是我个人的一些想法，希望对论坛有用,k f4@a$i
GVll c
--------------------------------------------------------
~j+M3~2? *t*Ex'm2I0oK[t`
HtGY}K$aJz J
[color=Red][size=5]感谢你提出的中肯的建议，我会在月报里将你的建议提交管理员，希望继续多支持本版+5牛8币--xinba[/size][/color]O'WFo5Eq:{
g
b`+E p3k,\1?
[[i] 本帖最后由 xinba_yang 于 2006-3-21 23:40 编辑 [/i]]

补充
7k%rV [m1HI5n 对于第3点，可能会有疑问，很多资料都放到一个版，会显得零乱，没错，这完全可以在这个版中开设分版，不同主题的资料传到相应的分版中，再加上斑竹的定期整理，应该可以实现：）

提几个意见:%@2Z0nFNC&D-}
1.关于附件:对于售价较贵的资料,要求要贴附件内容截图,这样就可能让别人有选择性的购买,就象买黄金手饰,也是要别人看的嘛!
lN~N+[ 2.对于跟贴回复的内容,建议加字节限制,特别对技术论坛犹为重要,避免恶意灌水。Qn8~$x4V%f/@
3.版块建议分类,比如:求助、分享、技术、原创等等。ewnD7Q.k

pC#kHcm i ZI'a~j [[i] 本帖最后由 烟波浪子 于 2006-4-13 12:50 编辑 [/i]]

有乱收费的问题啊,你看象下面这样的东西,居然也要收费.(我还以为是什么好东西哪,要不然肯定不下):;nt\/nJsT;qq
员工辞职的10大最常见原因
.WA'\8k8B_*V7NDE$A 　　美国企管顾问史密斯（Gregory Smith），日前在《CEO Refresher》杂志上指出，根据他多年的顾问经验，员工辞职的十大原因为： $eVp^1~1mW2e
.U#jtAb*P
　　1、员工的工作量过重，造成他们必须在晚上或周末加班。 -rid!J]/?
x!c,XBlnS"@)s-sL#F
　　2、公司不愿意在办公室杂务上，另外再花费雇用专人负责，以致专业工作者必须自行做影印等工作。
$s
Uk3ag!j/| 'gaq.L)N8mjc4M a:oT
　　3、当员工可以在其他公司找到薪水高二至三成的工作时，公司却宣布暂时不帮员工加薪及升迁。 K7ZC
l5_R5b
"l6ab4x p)^G-_ V7TO
　　4、公司不附予员工做决定的权力。 `;?Y N:_i
ZFR_/M!L$v
　　5、公司不断重整部门、转调员工职务，以及改变公司走向。
lW2@ig{;t
|I
Ez~*I;Gz*s'u 　　6.......................................

[quote]原帖由 [i]lixiaohui[/i] 于 2006-4-14 15:38 发表
B0}{/~_}] uJ*c4u 有乱收费的问题啊,你看象下面这样的东西,居然也要收费.(我还以为是什么好东西哪,要不然肯定不下):QT0P0sm6@
员工辞职的10大最常见原因
Y1@9d`+Tk2G 　　美国企管顾问史密斯（Gregory Smith），日前在《CEO Refresher》杂志上指出，根 ... [/quote]

Y-y5c6L$R^aI
E.d zEn
%D2BfDES [color=Red][size=4]乱收费现象是不允许的！请将链接贴上来，我会去调查的！:)[/size][/color]

好像这里给新手学习的东西太少了斑竹应该加油啊

[quote]原帖由 [i]seewb[/i] 于 2006-4-21 10:17 发表
dv]/@d 好像这里给新手学习的东西太少了斑竹应该加油啊 [/quote]
:i%Y4FK#~1a
Gf(]/G0^%F st
NL}0u4`3B1[G*x/| 恩！我会的！

我想请问一下，为什么我的资料共享后，所应得的CNTTR币却没有增减呢？
|/Or:_ [w 是否要等过一段时间系统才能给我加呢？要多长时间？？

竟然这里是基础知识区 那么来的多的就会是新人 没钱饿uTYR [1C0Qm&L
所以建议这里的资源尽量是免费的比较好

班主

我是刚申请的新会员,对这个网站使用不是很懂,希望你能给我回贴,谢谢!在以后日子里请所以会员都能帮助我,我想我们能成为一个和谐的大集体1

受益匪浅

这个网站很好能够让我在通信领域得到提高谢谢,希望网站越办越好

提2点建议
+N'SXaKB 1、版面管理和各种规章制度占用版面空间太大，我们上来后要下拉才能看到相关帖子，建议各种要求规章制度制成游动条的形势。1d1L#HG+X:z
2、多开展加币活动，让我们新人看到希望。

对于可下载的文件,-}oMl(WG$B)l9a
1. 用户不能比较容易的知道文件的内容, 贴出说明是一个办法, 可是谁保证说明一定能够准确恰当的说明文件呢 ?(zVq}]!U&H
2. 一个文件分成很多个小文件, 确实是符合上传的需要, 但是能不能为下载的人考虑下? 难道一个文件分得越多,就越贵?CvQ8EjhR*K
3. 能不能设定一个时效, 比如一个文件, 在6个月内没有人下载, 那么它的价值就降低. 建议而已.